بانوان شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب در دیدار با مشاور وزیر نفت، مطالباتی از جمله فرصتهای انتصاب، مهدکودک، سلامت بانوان و مسائل خانوادگی را مطرح کردند.
به گزارش پایگاه خبری پرداخت اقتصادی/انرژی؛فرصت حضور در سمتهای سازمانی و مدیریتی، دسترسی به مهدکودک، توجه به سلامت بانوان و چالشهای ناشی از همزمانی مسئولیتهای شغلی و خانوادگی، از مهمترین مطالباتی بود که جمعی از بانوان شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب در دیدار با مشاور وزیر نفت در امور زنان و خانواده مطرح کردند.
جمعی از بانوان بسیجی شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب در نشستی با زهره یوسفیانملا، مشاور وزیر نفت در امور زنان و خانواده، درباره مسائل کاری، رفاهی و خانوادگی زنان شاغل در صنعت نفت گفتوگو کردند.
این نشست به سرپرستی سمیه پوربابادی، مسئول بسیج خواهران مرکز بسیج شهید تندگویان وزارت نفت ـ جنوب و به دعوت مشاور وزیر نفت برگزار شد و فرصتی برای بیان مستقیم دیدگاهها و مطالبات بانوان شاغل فراهم کرد.
این دیدار پس از حضور بانوان بسیجی در رزمایشهای «جانفدا» برگزار شد و شرکتکنندگان بخشی از مهمترین مسائل مرتبط با شرایط فعالیت زنان در صنعت نفت را مطرح کردند.
انتصاب بانوان در سمتهای سازمانی؛ یکی از مطالبات مطرحشده
یکی از محورهای مورد بحث در این نشست، فرصتهای انتصاب بانوان در سمتهای مختلف سازمانی بود. شرکتکنندگان همچنین درباره نحوه نگاه سازمانی به زنان و شرایط فعالیت و پیشرفت شغلی آنان دیدگاههای خود را مطرح کردند.
موضوع سلامت بانوان شاغل، دسترسی به خدمات مهدکودک و توجه به شرایط کارکنانی که همزمان مسئولیتهای حرفهای و خانوادگی را بر عهده دارند نیز بخش دیگری از مباحث این جلسه بود.
در این نشست بر ضرورت توجه به نقش زنان در خانواده در کنار مسئولیتهای حرفهای آنان تأکید شد؛ موضوعی که میتواند در سیاستگذاریهای مرتبط با خدمات رفاهی و پشتیبانی از کارکنان زن مورد توجه قرار گیرد.
مهدکودک و سلامت بانوان روی میز وزارت نفت
دسترسی به مهدکودک از جمله مسائل مشخصی بود که بانوان شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب در این نشست مطرح کردند. در کنار آن، توجه بیشتر به موضوع سلامت زنان شاغل نیز مورد تأکید قرار گرفت.
طرح این مطالبات نشان میدهد مسائل بانوان شاغل در صنعت نفت تنها به جایگاههای سازمانی محدود نیست و مجموعهای از موضوعات شغلی، رفاهی، خانوادگی و سلامت را دربرمیگیرد.
مشاور وزیر نفت از پیگیری مطالبات بانوان گفت
زهره یوسفیانملا، مشاور وزیر نفت در امور زنان و خانواده نیز در این نشست ضمن شنیدن دیدگاهها و مطالبات مطرحشده، گزارشی از اقدامات انجامشده و برنامههای در دست پیگیری در حوزه زنان و خانواده وزارت نفت ارائه کرد.
وی با اشاره به همکاری و حمایت سرپرست وزارت نفت، مدیران عامل شرکتها و مدیران منابع انسانی، ابراز امیدواری کرد مسائل مطرحشده در چارچوب ضوابط و فرآیندهای مربوط بررسی شده و زمینه لازم برای تحقق مطالبات فراهم شود.
در پایان این نشست، سمیه پوربابادی از برگزاری این دیدار و فراهم شدن امکان گفتوگوی مستقیم بانوان شاغل با مشاور وزیر نفت در امور زنان و خانواده قدردانی کرد.
اکنون پیگیری عملی موضوعاتی مانند افزایش فرصتهای حضور بانوان در سمتهای سازمانی، دسترسی به مهدکودک، خدمات مرتبط با سلامت و حمایت از کارکنان دارای مسئولیتهای خانوادگی میتواند از محورهای مورد توجه در ادامه این گفتوگوها باشد.
پایان خبر/
- نویسنده : حدیث تقی نژاد














